De Hildesheim-voucher is een aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarde met echte meerwaarde. Op grond van de belastingvrije regeling voor voordelen in natura (§ 8 lid 2 EStG) kunnen bedrijven hun werknemers momenteel tot € 50 per maand belastingvrij en zonder sociale premies toekennen.
Zo versterk je de motivatie en loyaliteit – zonder extra loonkosten.
Vooral in tijden van tekort aan geschoolde arbeidskrachten vergroot de voucher uw aantrekkelijkheid als werkgever, toont u regionale verantwoordelijkheid en ondersteunt u tegelijkertijd de lokale economie – met minimale administratieve inspanning.