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Le bon de l'employeur

Des employés responsabilisés = 
entreprise solide

Le chèque Hildesheim est un avantage social attractif offrant une réelle valeur ajoutée. En vertu des dispositions relatives aux avantages en nature exonérés d'impôt (article 8, paragraphe 2 de la loi allemande sur la TVA), les entreprises peuvent actuellement octroyer à leurs employés jusqu'à 50 € par mois, sans impôt ni cotisations sociales.

Voici comment renforcer la motivation et la fidélité – sans coûts salariaux supplémentaires.

Surtout en période de pénurie de main-d'œuvre qualifiée, le chèque-emploi renforce votre attractivité en tant qu'employeur, témoigne de votre responsabilité régionale et soutient simultanément l'économie de Hildesheim, le tout avec un minimum d'efforts administratifs.

 

Bon d'achat Hildesheim

Si facile 
Est-ce que ça fonctionne ?

  1. Passer la commande
    Les entreprises commandent le nombre de bons souhaité directement auprès de Hildesheim Marketing GmbH via le Formulaire en ligne.
     
  2. Recevoir la facture
    Vous recevrez une facture en bonne et due forme à des fins de comptabilité interne.
     
  3. Recevez des bons d'achat
    Les bons peuvent être retirés en personne chez Hildesheim Marketing GmbH, Rathausstr. 15, 31134 Hildesheim, ou commandés par courrier (des frais s'appliquent). Comment nous trouver !
     
  4. Document à l'attention des employés
    Les bons peuvent être émis mensuellement ou à l'occasion d'une occasion spéciale.

Vos avantages en tant qu'employeur

  • Avantages en nature non imposables : Dans les limites de l'exonération légale, vous pouvez verser à vos employés jusqu'à 50 € par mois, exonérés d'impôt et de cotisations sociales.

  • Forte motivation des employés : Des avantages réguliers en nature accroissent la satisfaction, la fidélité et l'engagement envers l'entreprise.

  • Traitement simplifié : Commandez directement auprès de Hildesheim Marketing GmbH, facturation claire, distribution simple aux employés.

  • Possibilités d'application flexibles : Avantage mensuel non monétaire, cadeau d'anniversaire, prime d'anniversaire de mariage, prime de Noël, prime d'intéressement ou bonus spécial.

  • Faire preuve de responsabilité régionale : Ils investissent directement dans l'économie de Hildesheim – de manière visible pour leurs employés et le public.

Avantages pour vos employés

  • Bonus supplémentaire non imposable : Ce bon est accordé à titre d'avantage en nature exonéré d'impôt – jusqu'à 50 € par mois sans déduction. Le montant intégral est perçu par les employés.

  • Large choix de points de collecte : Le bon d'achat est valable chez plus de 160 commerçants, restaurants et prestataires de services à Hildesheim.

  • Utilisation flexible : Qu'il s'agisse de faire des courses, d'aller au restaurant ou de recourir à un service, la décision revient à l'employé.

  • Valeur ajoutée réelle : Ce bon d'achat est polyvalent et offre un avantage financier notable au quotidien.

  • Reconnaissance de l'employeur : Un bon d'achat régional donne une impression plus personnelle et plus réfléchie qu'une prime anonyme.

Ce n'est toujours pas clair ?

FAQ pour les employeurs